Сеть актерско-модельных школ "DOLCE VITA". Кризис, текучка во всех офисах, во всех городах. Принимают всех подряд. Абсолютно. Я работал оператором. Старшим оператором была девушка-армянка-националистка с тату по всему телу и активной пропагандой национализма на странице в социальной сети. Много операторов не выходят на работу из-за похмелья, либо опаздывают. Задачи оператора: звонить по анкетам в базе, которые подготовили промоутеры. Количество анкет ограничено. В особенно кризисное время могут дать три новых анкеты, а записей должно быть 6. Откуда брать записи? Звони тем, кто отказался, уговаривай. Не смог - ты плохой оператор, штраф. Если на улице -30В°С, ни один адекватный родитель не хочет везти своего ребёнка на какой-то кастинг, то это вина оператора, не смог заинтересовать. Оклад есть только в первый месяц - 6000в‚Ѕ, за каждый приход клиента - 100в‚Ѕ, если клиент заключил контракт - 2% оператору. Со второго месяца оклад полностью убирают, с контракта оператору теперь начисляют 3%. При этом график 6/1. Не смог выполнить план - оставайся после смены, звони отказы. Несколько дней подряд встречи могут не назначаться. Оператор может назначить 10 встреч, но придёт 1 человек. В месяц реально получать около 10000в‚Ѕ. За один рабочий день оператор обязан договориться о 5 встречах на завтра и об одной на послезавтра. Не сделал план - штраф 500в‚Ѕ. Обязанности промоутера: умолять прохожих людей оставить заявку, якобы им могут перезвонить. Перезвон будет 100%. Могут попасться операторы, которые кинут вашу анкету в ложную, потому что не смогли уговорить клиента. В таком случае оператору выдаётся новая анкета, а промоутеру ничего не платят за "ложную" анкету, хотя это не ваша вина, вы честно сделали свою работу. Обязанности менеджеров по работе с клиентами: изображать кастинг-директора из Москвы, так как именно это заставляют говорить операторов; обрабатывать клиента, хвалить ребёнка абсолютно за всё, уговорить на заключение контракта. Если у менеджера низкий процент заключения контрактов, полагается штраф - 5000в‚Ѕ или больше. Родителям: никакого продюсирования не ждите, никаких мастер-классов может не быть. Повезёт - именно на время вашего обучения в город прибудет какой-нибудь актер по своим делам, может провести небольшую беседу с группой детей. Если ваш ребёнок действительно хочет стать моделью, то никакая модельная школа ему не нужна. Пусть подрастает, делает снэпы и рассылает их в агентства. Многие топ-агенства с пренибрежением относятся к выпускникам модельных школ, так как приходится переучивать моделей, что даётся труднее, чем обучить с нуля. Если агентству нравится типаж, то модель абсолютно бесплатно и быстро обучат всему, что требуется, сразу же продюсируют, предлагают участие в коммерческих съемках и показах (платит не модель и ее родители, платит заказчик модели). Но если вы хотите, чтобы ваш ребёнок с макияжем походил по подиуму в местном ТЦ - пожалуйста, заплатите за это 7000в‚Ѕ

Компания ООО "Гастроном №1"(они же "Снежный городок" работодатель из Новокузнецка) -сеть Пломбирных лавок ,находятся по адресам: Мичурина 23,Горская 58,ТЦ Континент на Гусинобродской,Выборная 142/1,Объединение 29,Новоуральская 17,ТЦ Мегас ,трудоустраивает сотрудников по черной схеме, часть белая-непонятен размер белой зп,т.к подписывают все заявление на неполный рабочий день . Ваши экземпляры договоров получить обратно от работодателя невозможно - все ищут причины чтобы не высылать (вплоть до :звоните генеральному, только после его указания вышлем). Генеральный - это просто уникальный случай, который можно обнаружить только в шестой палате - мат, неуважение, отсутствие хоть какой то логики, понимания и интереса. Для него только нужен результат здесь и сейчас. Обещают всем огромные бюджеты - на самом деле экономят на спичках. Дистрибьюторы просто отказываются даже слышать слово "Снежный Городок" - компания судится со всеми и везде по делу и без. Сотрудников ни во что не ставят, карьерного роста просто нет вообще, продавцы поработав месяц и вникнув ,что попали в дурдом-сбегают, средний срок работы персонала 1-2 месяца. Зп задерживают на полмесяца, иногда более, при этом ты не имеешь права рот открыть по поводу денег. При увольнении вообще не выплачивают ничего. Белую зп(копейки,т.к сами подписали себе приговор о неполном рабочем дне) можно увидеть через пару месяцев, черную вообще не жди. Хуже компании я не видел вообще нигде. ВЫВОД: компания вообще не знает что такое трудовой кодекс и права сотрудников

Дорогие соискатели не тратьте своё время, очередной [censored] мкр. Горский д.2.По телефону говорят что компания занимается оптовой торговлей. На деле в офисе 2 стола, 2 стула, доска, сетевуха предлагают несколько вакансий, з/п от 30 и выше, закрывать надо таких организаторов

Работаю 2 мес. в этой компании оператором. Мне пока нравится. Удобный график два через два. Восьмичасовой рабочий день. По городу нормальная зарплата для такой должности. В месяц выходит больше двадцати тысяч.

Хозяин законченый урод кидоло отработал у него подчти 2 месяца работал каждый день 1 день плаваюищий выходной неделя не оплачиваемого обучения хрен с ней но за остальное ни копейки не получил все говорил мол нет денег в итоге у данного работодателя нехрена не заработал ноль!!! Только потратился на поездки до работы и обратно!!!

Очередная шаражкина монтажка под названием Контур диджиталл) при трудоустройстве обещают трудовой договор , по факту морочат голову несколько дней и прощаются с кандидатом, типо вы нам не подходите. Естестенно время которое вы на них потратили вам не кто не компенсирует . Более этого в штате даже не предусмотрен менеджер по персоналу. кому таки довелось устроиться трудовую книжку отправляют незнамо куда в санкт питербург , якобы там находится их персональщик. А потом люди ее ждут месяцами ! В црм куча записей типо: 10.11 Вася Иванов, Маша Смирнова, и еще 100500 человек были приняты на работу ... Через неделю они уже все уволены! Просто шедевр! это даже не тякучка а какая-то эпидемия )) Офис напоминает столыпинский вагон, даже сумку некуда поставить все сидят в атмосфере ожидания когда их отфутболят) История с зарплатами еще более темная все получают зп от частных лиц на карты , не каких отчислений пенсионного и тд даже не ждите. Такая черная бухгалтерия. Теперь о том чем занимается сие заведение . Занимаются ПСЕВДО -продвижением сайтов , именно так. Счастливый обладатель новенького сайта желает получить скорее на него клиентов и тут находит рекламу в Яндексе о том что замечательное Агентство контур оказывает такие услуги, доверчивому обладателю новоиспеченного сайта рассказывают , байку о том как за 15 тысяч можно получить клиентов сразу из поисковых систем. Если лок схавал, и оплатил заветные 15 тысяч , ему набирают запросы с частотой-"0" и предлагают написать на них кучу мусорных статей. Мол напишем вам контент и клиенты повалят толпами. Естестенно клиентов по таким запросам в помине быть не может , да откуда им взятся если запросы которые подбирают деятели из контура люди не вводят вообще в своих браузерах! Просто создается видимость работы и все !Для вида человеку через пол Года естественно покажут красивый отчет по проделанныйм работам и что сайт занял соответствующие позиции по "архи-конкурентным" запросам , а то, что нет клиентов нет ну надо настроить значит контекстную рекламу еще тысяч за 15 в том же агенстве и все будет!)) и так дурят пока человек просто не забивает на них и перестает оплачивать псевдо продвижение своего сайта по пустышкам! Для того что бы узнать побольше об этой компании почитайте их отзывы на флампе!

Устраивался на работу в Норд Сити Молл с надеждой внести лепту в будущее этой компании, сделать это ТЦ более узнаваемым и хорошим,но некоторые люди которые на тот момент там работали сделали все что бы этого не случлось.У руля там люди которые не имеют ни малейшего понимания того что происходит в мире оптовой торговли,одним словом тупые, очень красиво вешают лапшу на уши вышему руководству компании обещая золотые горы. Сейчас на должности коммерческого директора работает женщина которая до этого работа в отделе аренды, в одежде и опте не понимает обсалютно ни чего(тупая) есть там еще такой отдел развитя: в нем еще веселее, руководитель этого отдела Руслан родом из Бишкека, он в этот отдел всех своих из Бишкека подтягивает они такие же не далекие как и он сам это полный финишь, строит работу отдела на фразах из кинофильмов тоже тупой как пробка, но связи его позволяют ему там работать. Он и коммерческий директор оба в связке вот они и придумывают разную хрень лижбы там удержатся, куда смотрит высшее руководство остается загадкой. Работать там в данный момент Я бы не стал пока не сменится внутринее руководство. Увольняют в первую очередь всех кроме дружков Руслана, даже если ты не глупый все равно тебя уволят потому что у тебя нет связей, а остаются работать не далекие а где то даже тупые люди которые программу эксель видят в первый раз вжизни...

1. Руководству вообще плевать на всех сотрудников, они даже по именам то всех плохо знают, не то чтобы чьи то залуги отметить 2. Управляющую никто не воспинимает, авторитетом среди персонала не пользуется, и научить ей нас не чему, разве что носки вязать, она сидит целыми днями в одной из комнат как в будке и что то все пишет пишет, говорит говорит, в зале ее не видно вообще, так что можно вообще не напрягаться 3. Есть такая женщина в годах Шульженко, менеджер по персоналу, которая обещает золотые горы при приеме на работу, но по факту выдачи зп все урезает в табеле, час на обед, час потому что не сезон, трудовой договор можно ждать месяц пока выдадут мой экземпляр, и ее переодически трясет от всех сотрудников, кстати структура сложная, здесь столько директоров что твой вопрос может просто потеряться среди их толпы. Есть Кириченко это приходящий мужчина с портфелем, особо на процесс не влияет, как и ничего не понимает в нем, ему просто можно улыбаться и все будет хорошо. 4. На корпоратив нам денег пожалели, праздник был скромный, больше для галочки, премии выдали по 2,5 тысячи и то не всем. 5. Кухня это вообще отдельное госудаство которым правит повариха Бауер, мы все давно перестали есть те помои что подает кухня, повара не моют руки после туалета, орут матом друг на друга, а тут еще мы узнали что наш шеф повар болен свинкой. Вот и думаешь придешь завтра на рабоу а там дизентирия. И главное там всем пофиг, На кухне срач постоянный, из мусорных пакетов течет все в коридоре, а мы по нему ходим без обуви.

Работаю работником склада коих постоянно набирают из-за текучки и для раздувания штата непонятно зачем (говорят: рост объемов). Зарплата у меня 40-43 тысячи (48 один раз), раз в год за декабрь можно 50 заработать если 5 по 12. Работать чтобы получать столько нужно более 200 часов в месяц (есть люди что по 16 часов за раз отрабатывали, кто-то ночевал), на такие подвиги руководство лояльностью не отвечает кстати; - со слов начальника: "переработками мы даем вам возможность заработать", а тем кто в таком ритме работать не хочет, обеспечены палки в колеса. График "плавающий" - так хорошо плавает что не предполагаю в какую смену буду работать на следующей неделе, во сколько эта смена начнется и закончится, когда будет выходной посреди недели. На кануне могут изменить смену на следующий день - объясняй потом начальнику какие у тебя были планы. Привозят и отвозят с работы на "удобном транспорте" - отдельная, и надо сказать захватывающая история. Если смена закончилась но работа нет - отвезут на такси, так что работать придется пока не отпустит начальство. Основная работа что ожидает и новобранца и опытного работника склада - работа грузчика с терминалом, а там как [censored] начальству лизать будешь, ну а работу полегче всегда есть кому делать. Первое время будут сильно болеть ноги из-за спец обуви, спецодежду стирать будешь сам (если хочешь(а хотят не все)). Поругаться с ближним и с начальством проще простого. Коллектив очень веселый (не исключено что объектом веселых шуток будешь ты), не сильно дружный, за халявную работу чуть ли не деремся. Одного товарища (хорошо работал) прям с работы в дурдом увезли - "вылечили"теперь ходит улыбается. Короче: много здоровья и свободного времени - иди к нам работать, научим улыбаться.

Раньше бы посмеялся читая отрицательные отзывы выше. И за компанию горой встал но времена меняются. Сейчас на себе испытал все то о чем пишут. И не в черной зп дело.Не нравится, идите на завод. Все дело в отношении неадекватных руководителей, которым периодически дает волю генеральный директор. Начальство меняется раз в год. Только порядок появиться и опять новая метла со своим видением. Но это ладно. Тут генеральный решает. Он грамотный. Ему видней. Только он не знает что внутри компании творится. Или так ему преподносят или волнуют только поступления в казну.За 2 года компания на глазах росла, а теперь затухает все и люди затухают.Раньше уважали работников а теперь как с быдлом обращаются. Пытаясь за любое действие оштрафовать. Но никто главному не скажет, все бояться и только по углам шушукаются. Мотивации нет и перспективы, пока такие люди у руля. В общем хотите в змеиное гнездо попасть, где каждый день как на вулкане, тогда добро пожаловать в ферроком, какой он сейчас

Доброго времени суток комрады. Хотел бы сказать свое впечатление об этом месте. Ну начнем. Это то место, где ваши ключевые навыки не на что особо не влияют. Даже если ты будешь самым крутым спецом, твой труд не так будут ценить, как дружеские отношения с твоим коллегой, с которым твой начальник бухал на выходных. Коллекторский отдел - это совсем отдельное государство. Где считают приемлемым говорить, как нужно работать другим отделам. Хотя в свой адрес критики они обычно не выносят. И по слухам, там кумоство на таком высоком уровне развито, что это можно считать уровень, как будто топ-менеджер газпрома ставит на хорошую должность свою туповатенькую пергидрольную женушку, которая будет делать абсолютно ничего. На счет остального нареканий нет абсолютно, зп приемлемая, задержек нет. Если тебе не нужен карьерный рост, то это отличное место, чтобы зарабатывать деньги. Только не разбрасывайся своими знаниями, в любой момент коллега, сидящий напротив, может ими воспользоваться и приписать достижения себе. И если кто-то читает этот отзыв с лайма, то знай, я все так же здесь и работаю. Окружен, но не сломлен.

организация задерживает зп по 3 месяца. обещают много , а по делу во время не чего не оплачивают. если есть кредиты , то лучше в эту компанию не лезть. трудоустройство не предоставляют, отношение если не нравиться, то до свидание. так что подумайте. всем всего хорошего

Отвратительная организация.позаработной плате обманывают,выдают не все и не вовремя.постоянная текучка.половина сотрудков родня,не имея при этом медицинского образования,все пытаются руководить.уважентя к сотрудникам нет.стучат друг на друга.компания обманщиков

Добрый день соискатели. Если вы имеете желание устроится на молкомбинат Новониколаевский? сто раз подумайте.! при устройстве на должность слесарь- сварщик имейте ввиду, что вы будете работать всеми специальностями: сантехник, ремонтник, вентеляционщиком и т.д. но фишка в том когда приезжает горводоконал тебя засовывают в дерьмо-колодец где воняет так что блюешь пока туда лезешь. А потом начинают, подходит Владим. борисыч и говорит.: бухгалтерия посчитала, ты не стоишь 35тр а стоишь 25тр, через мес. 15 тр. и тд. пока не уволишься. Владимир Борисыч и Александр Юрич два главных пи*доболы, за слова не отвечают. Удачи!!!!

Зарплата вовремя, трудоустройство согласно ТК РФ.