Ходила на собеседование на вакансию администратора мебельного салона. На собеседовании было человек 20. Все стояли в тесном коридоре и заходили по одному. Как зашла на собеседование мне предложили должность обычного продавца, хотя приглашали на администратора. Я отказалась, мне сказали удачных поисков и все! Заходила я в первых рядах, но прождала в очереди (человек 5) ровно час и ушла ни с чем! Такого скотского отношения к кандидатам давно не видела! Если идти на должность продавца, то они принимают на работу, а если должность другая-то извините.

Пригласили на собеседование на должность администратора салона. Собеседование проходила в ужасном формате. Человек 30 кандидатов заставили стоять в коридоре и вызывали по одному. Напомнило как в университете сдавали зачёте и заходили к преподавателю. Сразу спросили готова ди рассмотреть вакансию продавца салона, точнее начать с вакансии продавца. Если бы я хотела пойти продавцом, то не закончила бы. Высшее учебное заведение и три года не проработала в крупных компаниях, а пошла бы сразу продавцом в магазин рядом с домом. Потеряла свое драгоценное время.