График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
обязанности:
организация работы отдела (12 сотрудников);
бюджетирование.
планирование развития и модернизации магистральной и распределительной сети передачи данных;
работа с подрядными организациями;
формирование технических заданий для приобретения товаров/услуг (44-фз, 223-фз);
подготовка служебных записок, исходящих писем;
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
высшее образование, предпочтение: сибгути, нгту, нгу;
опыт работы: с активным сетевым оборудованием (коммутаторы, маршрутизаторы, конвертеры, трансиверы); с пассивным сетевым оборудованием (оптические делители, cwdm и т. Д. ); знания принципов работы tcp/ip; практический опыт работы со сварочным аппаратом, рефлектометром, измерителем оптической мощности; знания принципов работы и построения сетей: etth, pon, fttb.
Условия работы
интересные и важные задачи для региона;
работа в надежном учреждении со стабильной историей развития;
официальное трудоустройство, полный соц. Пакет согласно тк рф; прозрачная система оплаты, «белая» заработная плата, своевременные выплаты; пятидневная рабочая неделя с 9. 00 до 18. 00; возможность роста и развития внутри учреждения; дружный коллектив, комфортная атмосфера.
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «Директор / Руководитель» в Новосибирске - 55700 руб.
Сегодня вакансия Директор / Руководитель требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Директор / Руководитель,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Директор / Руководитель в Новосибирске, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Директор / Руководитель в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Директор / Руководитель в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Директор / Руководитель
в Новосибирске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Директор / Руководитель в Новосибирске
