стаж.рф >> новосибирск.стаж.рф >> Вакансии в Новосибирске >> Кадры >> Кадровые службы организаций >> Менеджер по персоналу / HR-менеджер в Новосибирске >> Вакансия Заместитель директора по персоналу в Новосибирске

Вакансия Заместитель директора по персоналу в компании Работодатель Новосибирск

Вакансия № 10132620

Добавлена 08 марта

Pаздел: Менеджер по персоналу / HR-менеджер
Зарплата от: 40000 RUB
Город: Новосибирск

График работы: Полная занятость
Образование: Высшее
Возраст: не имеет значения

Должностные обязанности

обязанности:

управление персоналом предприятия, обучение, развитие, адаптация, оценка работы;
организация работы по укомплектованности предприятия персоналом и ведение деятельности по удержанию кадров;
развитие hr-бренда. Формирование имиджа привлекательного работодателя во внешней и внутренней среде;
разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению лояльности персонала:
формирование и развитие кадрового резерва на предприятии. Создание системы поиска привлечения и продвижения талантов;
контроль эффективности системы обучения торгового персонала;
реализация методов нематериальной мотивации персонала;
усовершенствование и контроль деятельности по эффективному подбору персонала;
соблюдение стандартов кадровой политики, других стандартов, процедур и регламентов;
организация активного взаимодействия с образовательными учреждениями области

Требования

Высшее образование, стаж работы 3-5 лет, полная занятость

высшее образование в сфере управления персоналом (возможно, психологическое или педагогическое);
опыт работы на руководящих позициях;
успешный опыт работы в сфере управления персоналом;
опыт разработки и проведения обучающих мероприятий;
гибкость к изменениям, опыт «опыт быстрого погружения» в специфику новых задач;
системное мышление, высокий лидерский потенциал;
дипломатичность, умение решать конфликтные ситуации;
умение работать на опережение, инициативность и умение работать в режиме многозадачности – будет вашим конкурентным преимуществом.
усовершенствование и контроль деятельности по эффективному подбору персонала;
организация активного взаимодействия с образовательными учреждениями области

Условия работы

график работы: 5/2, сб. ,вс. - выходной
режим работы: 8. 15-17. 00
возможны редкие командировки
официальное трудоустройство;
своевременная выплата з/п

Дополнительная информация

Опыт работы: 3-5 лет
график работы: полный рабочий день
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на стаж.рф

Контактная информация

Работодатель

Компания:

Контактное лицо:

Телефон:

E-mail: