Позвонила девушка представилась Юлией сказала что является директором бутика по адресу Советская 17а и у них открыта вакансия охранника,предложила приехать на собеседование в этот же день,собеседование было таким,я приехал меня поприветствовали и предложили спустится в нижний зал где проходила сама беседа с юлией,в дальнейшем этот так называемый директор показала себя полной хамкой, в общении со мной,не ознакомив меня с их штрафными санкциями не заключив трудового договора, работал я там около недели и стажировки никакой не было как она сказала тоесть это в порядке вещей набирать людей не заключать с ними трудовой договор,штрафовать за то что на обеде на 2 минуты задержался так как из обязанностей там были еще не официальные то бишь сбегать в магазин,разменять деньги,тут физически не успеваешь поесть и отдохнуть,а времени всего 20 мин отдается на обед и отдых не хотела давать номер их главного руководителя, так я ей сказал напиши мне номер вашего руководителя раз с тобой не складывается диалог буду с ним общаться на что она сказала "удачи" и это директор бутика" позор так общаться с людьми,попросил ее оформить меня завести трудовой договор на что она сказала попозже подойди,я подхожу попозже ее нет на месте и всякого рода отмазки в том что тут все работают не оформленные не бойся тебе все заплотят! и как верить людям? на слово? вообще обходите стороной эту компанию,и да у них бывали такие случаи что человек работал не оформленный и решил уволится и ему не заплатят деньги и в суде не докажешь никак!

Ужасное отношение к подбору персонала и уверен к клиентам тоже! Пригласили на собеседование (собеседование было вялое и неактивное, никаких вопросов, выявления заинтересованности и т.п) через день позвонили и сообщили что я прошел отбор и пригласили в субботу на первое обучение из трех, на нем присутствовало человек 12, но обучать нас не торопились, мы прдставились и нам расскзали о работе и зарплатной сетке, после чего сообщили, что завтра в 12 второе занятие, но нам сегодня вечером должны позвонить и просьба не отключать телефон. В итоге прождал в обнимку с телефоном весь вечер, с утра решил позвонить и узнать в чем дело. Девушка по телефону спросила фамилию и сказала что узнает и перезвонит. Прошло полтара часа, но ответа не было, решил позвонить еще раз, так как меня это очень рассердило, трубку ни кто не брал, дозвонился только спустя два с половиной часа, трубку снова взяла девушку и в ответ на мое замечание о том что вы так и не перезвонили, сказала что информация уточняется. В общем итоге никто так и не позвонил. Три дня на смарку и упущенные собеседования в других организациях, таков итог! Вся эта ситуация показывает непрофессионализм и безответственность клиники Формула здоровья! Если вы сказали что позвоните, так звоните, в любом случае! Никому не советую ни устраиваться, ни лечится там!

Работал в должности менеджера продаж полиграфической продукции. Ну, приходилось не только продавать, но и обеспечивать весь цикл жизнедеятельности типографии. Что было на первых порах довольно увлекательно, ибо всё казалось новым и интересным. Думаю, вакансия будет актуальна именно для манагеров без опыта, так как при желании развиваться и зарабатывать тут делать нечего. На протяжении трех лет не было позитивных сдвигов в плане улучшения производства и бизнес процессов. Полиграфический отдел работает кое-как, срывают сроки и выдают бракованную продукцию, здесь улучшений не было и ждать не стоит. Сначала приходилось завоевать интерес клиента, получать заказ, а далее бодаться с печатником и постпечатными для его выполнения, никакой поддержки, я как манагер оказался меж двух фронтов. Ещё меня смущало отношение руководителя и собственника к партнерским обязательствам. Если его смущала цена поставщиков, то он, уже получив продукцию от субподрядчика, делал вывод о том, что заплатить можно лишь то, что посчитает нужным. Так что предостерегаю от партнерства с этим человеком. Ну и, естественно, то же самое касалось и выплаты заработной платы - оклада. Уже выполненную работу вдруг мог оценить негативно или посчитать незавершенной в день выплаты. В течение последнего года задержки с выдачей ЗП и аванса были постоянными - от нескольких дней до недели и более. Отдельно скажу про выплату бонусов - их попросту не было, когда речь шла о реальных суммах и сколько-то значимых цифрах. Я уволился более трех месяцев назад, а бонусов за 2016 и 2017 года так и нет.

Всем доброго времени суток! Хочу рассказать о компании Сибтранссоюз или ООО Олимп. Постоянно набирают водителей на дальнобой. Обещают от 40 по ВС или от 80 по СЕ. Не верьте. Вам задолжают (не заплатят, а именно задолжают) по формуле: сумма заказов, минус солярка, от остатка 25%. Из них штраф за перерасход более 14 литров на 100 км. Который на их Газелях не реален. Суточных нет. Спят в машинах без спальника. Ну и в завершение, как уже сказал, не платят. Будите ходить за ними еще долго. Здесь водители- это расходный материал.

Хочу рассказать о своем опыте работы и общения с должностными лицами этой чудо группы компаний. Это группа компаний одного владельца и директора. ООО "Инженерные сети" - торговля, ООО "Инженерные сети Проект" -проектирование и строительство, ООО "Инженерные сети Сервис" - сервисное обслуживание, и ряд других ООО "Завод инженерного оборудования", ООО "Тяжарматура", ООО "Сибирская экологическая академия", ООО "Инженерные сети трейд", ООО "Инженерные сети", те что изначально барнаульские, и др. не считая ликвидированных. Компании реальные и народ в них работает, даже зарплату платят, и как видно из отзывов, не регулярно, и не всегда. Соискателям работать идти туда не рекомендую. Специфическая организация. Разве что экстрималам для прилива адреналина. Директор истеричка конченная, из серии тех, что "пусть цирк гастролирует". Вести себя не умеет ни в суде, ни в налоговой, ни в других гос. организациях, в которых пытаются истеричку вывести на чистую воду. Судя по тому, что тут пишут непосредственно работающие, то и в офисе вести себя не умеет тоже. Учитывая мой опыт общения и работы с ним, то... Разочарование полнейшее в человеке через 16 лет. Я думала он Бог, а это просто ТРУС, не способный отвечать за свои поступки и решения. Творит чужими руками, а потому что сам ТРУС. Маленький заигравшийся мальчик в коротких штанишках... за 50... На все что он способен, так это подставить и спрятаться. И его не волнует кто перед ним, жена, любовница, сотрудник или еще кого-то. Лично меня подставил на 700 тысяч рублей. "Быстро и качественно", именно так, как заявлено на их официальном сайте. А еще не заплатил за работу с ноября 16г. по июнь 17г. 349 тысяч. Думаю денег на новый очередной проект не хватило. Хотя мне было озвучено его верным псом ФСБээээшником, что Андрей Алексеевич потратился на подарки, обойдешься без оплаты. Удивляюсь, как собаку не забрал и подарки обратно не потребовал. А то может Андрей Алексеевич в суд? А может в полицию, участкового вызови! Ты посчитай свои траты. Я оплачу!!! Разбитое стекло на Лексусе оплатила же! Вот. При этом я ЖЕНЩИНА, а ты не мужик, ты...ты ТРУС! ТРУСУ повезло, много хороших и профессиональных сотрудников помогают ему заработать на штанишки, но все хорошие присматривают себе места в других компаниях. А так в целом, компания действительно не плохая, сотрудники многие очень хорошие специалисты. Если потенциальный сотрудник стрессоустойчив и готов терпеть маразм, то собственно, что его не устроит так это зарплата. Которая в итоге и станет причиной увольнения. Но в компании действительно есть еще достойные сотрудники. Особо хотелось бы отметить... уже БЫВШЕГО, но очень значимого сотрудника Кобзева О.В. - второй заигравшийся великовозрастный мальчишка за 50... Контуженный ФСБшник. Который к слову с того, что мне иногда платили откаты хотел, мотивируя тем, что он мой работодатель и может найти мне замену. А еще мне постоянно говорилось, что их директор так не хочет со мной работать и платить. Поэтому мне не стоит даже заикаться про оплату. Т.е. понимаете, работу ты делать обязана, а платить не будем. А еще мне говорилось, что директору платить не разрешает финансовый директор, которая со слов ФСБшника совсем неадекватная и даже орет на директора. А он ее боится. Т.е. как весело в этой компании уже понимаете))). А я если что, работать с этой компанией желанием не горела никогда и НЕ ПРОСИЛАСЬ и НЕ НАВЯЗЫВАЛАСЬ. Быстро как-то в Питер слинял ФСБшник, я даже не успела в подробностях озвучить фамилии тех, кто его гаденыша по служебной лестнице в Питере катить вниз будет. Видимо озвученного хватило. А может испугался за машинку свою, которая в розыске была, поскольку куплена подешевле и оказалась залоговым имуществом и в Новосибирске уже возникли проблемы с ней, поэтому быстренько в Питер перекочевала. Там связи бывших однополчан ему казались крепче. Тоже трусоват, при этом контуженный и мнит себя героем. НЕ ТРУС в этой ситуации так это Я. Я ТРУСА на кулак намотала, и точку на его машине жирную поставила. И рассказов Ваших Олег Викторович про то, что вы ножики метаете мастерски и про друзей, что за вас [censored] готовы и про кислоту я не боюсь. ДЕРЗАЙТЕ! Т.е. Вы понимаете уважаемые соискатели, что в компании так заведено, что мало мальская какашка при должности не весть какой, занимается поборами, и всем чем угодно, но только не работой, которую какашке вменили. Беспредел! Увольнение Субботина, Бауэра и Моренко это тоже рук дело ФСБшника. Он к лову очень обиделся когда на место Моренко назначили не его)))). Думаю, умные люди поймут. Фамилия Кобзев была образована в качестве отчества от личного именования предка Кобза с помощью фамильного суффикса "-ев", характерного для русской ономастики. В лексике словом "кобза" назывался украинский струнный щипковый музыкальный инструмент. Тюрский "кобыз", представлял собой маленькую круглую восьмиструнную гитару. Исходя из вышеизложенного, можно предположить, что прозвание Кобза указывало на сферу профессиональной деятельности предка. НАПЕЛ)))). Но все понимают, что рыбка-то гниет с головы, а с головой у главной рыбки сия заведения все плохо, о чем свидетельствуют высказывания на этом сайте, имевших счастьем там работать. Относительно деятельности компании могу сказать, что тоже не все гладко. Да, товар имеется и выбор вроде бы есть, но... если что-то не то пойдет с приобретенным Вами товаром , не сомневайтесь сервис приложат свой, и например, насос подменят, и случай не гарантийный сделают. В суде правда может выяснится (как произошло с одним из потребителей), что насос, который так тщательно подменяли с заводским браком оказался, но чаще случается, что вина потребителя. Покупатели, и потенциальные сотрудники, имейте в виду, приобретая товар в Новосибирске, претензии предъявлять придется в Барнаул, устраиваясь на работу в Новосибирске, фактически требования к работодателю предъявлять придется Барнаул. Именно потому, что руководитель компании законопослушный налогоплательщик, он, осуществил перевод практическим всех своих компаний на территорию другого субъекта РФ. А чего не сделаешь в целях избавиться от бремени налоговых долгов, а в данном случае в целях избежания налоговой проверки и посягательств гос.органов города Новосибирска))) Так если что и Барнаул не далеко и желающих много. Раньше меня бы это огорчило. А сейчас нет. Каждый сам по себе!

Организация постоянно меняет название, Инфокар,VSETAXI.ONLINE, Гарант Авто-это все одна организация! обманывают клиентов, работников, работают в черную, вешают много несуществующих долгов, не выплачивают деньги за проделанную работу. Ранее находились по адресу Доватора 11 оф 422, сейчас АКТУАЛЬНЫЙ АДРЕС - онежская 71к1 директор Ашанин Вячеслав Юрьевич - лжец обманщик

Хорошие моменты- полностью белая зп. Плохие- руководство, а точнее старший смены, который самоутверждается за счет работников. При достаточно интенсивной нагрузке на складе расстановкой и планированием вместо него занимаются рядовые работники. У него же совсем другие занятия- материть и [censored] вверенный ему персонал, как мужчин так и женщин. Когда ему отвечают на хамство, он лишает категории работников (это значит, что люди получат на 5-6 тыс меньше). В ответ на обещания пожаловаться вышестоящему руководству утверждает что его никогда не уволят. После смены быстро убегает и садится в автомобиль, находясь в поле зрения камер, т.к. Боится физической расправы. Из за него уходит квалифицированный персонал, не готовый мириться с тем, что за старательный труд будут получать из за него копейки и выслушивать незаслуженные оскорбления.

Устраивался по объявлению, оператором технологом на фрезерные станки. На испытательном сроке какой либо договор контора не заключает, месяц полностью не официально. Как оказалось, скорее всего работника вообще брать и не собирались, просто нужно было раскидать временный завал в работе. Естественно через месяц меня не приняли, заплатили по окладу на 10 тысяч О_0 меньше чем договаривались, не смотря на все клятвенные обещания, что выплат всё тютелька в тютельку по-честному. Но дело даже не в этом, дело в том, как начальник аргументировал то, что я не подхожу. Отдельно хочу сказать про директора предприятия: Новиков вообще кадр. За не полный месяц работы мои уши просто горели. Какую только чушь он мне не пролечивал. Рассказывал что хорошие менеджеры намного важнее хороших специалистов станочников и технологов. Что моя специальность не нужна на рынке труда. Рассказывал что когда летал в Северную Корею! Северную мать её Корею, вдумайтесь. Видел что по правилам у них подчиненные должны приезжать за 40 минут до приезда начальства (Хотя сам перенес начало моего рабочего дня с 8 00 на 9 00, и соответственно окончание на час позже). Лез в обработку, учил что надо фрезеровать грубо говоря с лева на право а не с права на лево, хотя сам понятия не имеет о попутном или встречном фрезеровании. Например доказывал что фреза с диаметром 80 в два раза быстрее будет фрезеровать сталь чем фреза диаметром 40, с тем же числом зубьев. Про такое понятие как "скорость резания", нет не слышал. Тем более не слышал про диаграмму зависимости мощности шпинделя от оборотов. В конечном итоге я не подошел по трем причинам: Первое, я сильнее чем нужно, по его мнению затягиваю тиски. Хотя в браке валяется стопка деталей, которые вырвало во время обработки (естественно не моих) Второе, через месяц работы сказал что я не подхожу, потому что у меня не красный диплом И третье, какая то девочка из бухгалтерии сказала что я высокомерный, и это как я понял было главной причиной. То есть Новиков получается, полностью ведомый человек, идущий на поводу у каких то девочек из бухгалтерии. Не имеющий своего мнения, и управляемый как марионетка. В конечном итоге "до свидания". Но думаю подобная история повторится снова, как появится завал. В отделе кадров опять будут говорить что контора никогда никого не обманывала, смотреть в глаза, и обещать кристальную честность... .

Рекламное агентство "полного цикла". Начну с главного: Оно того не стоит. Не идите в эту компанию ни при какой нужде. Продержался я там 2,5 месяца, о чём невероятно жалею. Владелец компании, она же непосредственный начальник - Нона. Человек абсолютно не умеет и не хочет учиться выстраивать отношения с подчинёнными. Они для неё лишь расходный материал. Любые деловые предложения отклоняются, либо игнорируются. У рекламного агентства нет собственного сайта. Оно не подаёт о себе никакой рекламы. Но это полбеды. Работодатель абсолютно нечестен в вопросах зарплаты. Деньги не платятся вовремя, никогда не платятся в полном размере. Нона всегда изобретает какие-то налоги, сборы, которые она вынуждена платить при начислении моих денег. Непонятно правда какие, ведь за 2,5 месяца мне не дали подписать никакого трудового договора и работал я неофициально. Да и вообще, когда разговор заходил о деньгах, этого человека как подменяли. Но и это ещё не всё! То, что происходит при увольнении, перекрывает всё вышеперечисленное. Перед тем, как уволиться, я покинул офис и перешёл на работу на дому, так как не видел смысла за такие крошечные деньги тратить бензин на дорогу до офиса. Всё общение с Ноной свелось к деловой переписке по почте и в WhatsApp, чему я был несказанно рад. Когда же я решил уйти и задал вопрос про расчет, произошёл трюк с исчезновением Дэвида Коперфильда. Сообщения в мессенджере больше никто не читал, а пароль на моей рабочей почте был кем-то изменён. Меня просто вычеркнули из системы. Но я не очень расстроился, пока не узнал, что произошло с моей коллегой, которая проработала на Нону два года и решила уйти. Ей эта странная особа выплатила оклад размером 10 тысяч рублей, а заработанные 50 тысяч процентами оставила себе. И никакие переговоры не заставили её поступить честно. Копию трудового договора Лене в самом начале никто не выдал. И на её резонную просьбу сделать это сейчас, Нона предъявила её криво слепленную копию, в которой даже абзац про зарплату полностью отсутствует. Впереди прокуратура и суд, где свидетелем буду я и ещё один обманутый сотрудник. Надеюсь, мы прикроем эту сомнительную лавочку. Нельзя этому человеку нанимать других людей. Никак нельзя.

Ужасная компания! Штрафная система, бесконечные объяснительные. Камеры везде и следят, именно за сотрудниками специально взятые на эту должность люди. Опоздание на 1 минуту~штраф, пошли переодеваться за 1 минуту до окончания смены~штраф и т.д Администраторов бесконечно штрафуют. Врачей наказывают и увольняю за малейшейшие ошибки. На медсестёр вешают поломанное оборудование. Старшая медсестра Северенчк Н. Г демон. Директор Хари И. В самодур. Персонал раздетый бегает зимой из отделения в отделение по улице, можно пройти внутри момещения, но будет штраф, приказ директора! В отделениях работают просроченными препаратами и растворами с целью экономии, а ответственность возлагают на врачей. Руководство неадекватное, за людей не считают. Коллектив~змеинный клубок. Обходите это место стороной!

Опыт работы в компании 2 месяца. Компания при наборе сотрудников очень преувеличивает заработную плату и условия работы. По факту все очень печально. Заработать можно, если выполнять план( но план задран так, что его выполнять не реально на регулярной основе). Поэтому потолок 15 тысяч, за все штрафуют, график работы не соблюдают, обучение не проводят.Принимают постоянно каких то личностей аферистического расклада. Сплошное вранье.Поэтому постоянно набирают новых сотрудников, так как текучка большая. Зарабытывают только старые высокодоходные точки и люди в офисе. При этом истерия "мы команда" как в какой то секте. А на остальных точках пахать будешь как папа Карло, пытаясь втюхать людям товар в 5 раз дороже, чем его реально можно купить. Товар берут на барахолке. Качество как на Али Эспрессе, но дороже в десятки раз. Разводилово. Руководители не несут вообще никакой ответственности, все вычитают с продавцов. За любую недостачу крайние всегда продавцы. Не советую эту компанию, не ведитесь на оптимистические объявления о компании и возможности заработать!.

Увидела объявление на одном небезызвестном сайте о вакансии "Офис-менеджер". Единственное, но при этом главное, что показалось подозрительным - это зп от 28к (с учетом того, что брали на работу людей без опыта и со средним образованием) и абсолютная пустота на 2гис при введении в поисковик названия фирмы. Это уже моя ошибка, но ладно. Никитина 20, напротив Сибирского института, 2 этаж, 202 кабинет. Пришла туда. Само здание уже не предвещало ничего хорошего, но когда я зашла туда и дошла до 202 кабинета - окончательно поняла, что меня нае**ли. Человек 5-6, заполняющих анкеты чуть ли не в коридоре (пока наконец-то девушка не решила пригласить нас в отдельный кабинет), молодежь и старики. Сам кабинет представляет собой небольшой коридорчик (вернее, кладовку) с разделением еще на 3 кабинета, в одном из которых мужчина откровенно кричал, что "бизнес - это круто". После просьбы девушки говорить потише, он ответил ей "Да пофиг! Заводи их всех! ". Позитивно, однако. В общем, типичный сетевой. Не тратьте свое время.

Добрый день всем соискателям! Хотелось бы рассказать о моей работе в контактном центре в Корпорации "Сибирское здоровье". Изначально всё прекрасно: замечательный офис в центре города, улыбчивые сотрудники(позже вы поймёте, какие они на самом деле не совсем доброжелательные, как может показаться в самом начале). Сам контактный центр состоит из: Комаровой Ольги и Андриенко Екатерины(руководители отдела), Анастасии Скубенко(старший оператор), из нескольких менеджеров интернет-магазина, несколько врачей-экспертов. И стали набирать операторов, то есть нас))) Ранее я работала 2 года в компании, видела разное, но такое хамство я видела впервые. Дело в том, что я новенькая, 3 недели отработала и ушла. Почему? Во-первых, обучение хромает. Информацию буквально приходилось "вытягивать" из Екатерины Андриенко. Она на меня смотрела как на дуру полную всегда, а я кивала и делала вид, что всё хорошо. Данную девушку я поняла с самого начала, как пришла: длинная на язык, обсуждает всех и вся, дошло в её обсуждениях с другими коллегами вплоть до руководителя департамента Ольги Петровны. Что про меня говорить, если я обычный человек.. Непрофессионализм полнейший, ведь профессионал такого себе не позволит никогда! Анастасия Скубенко-подружка Екатерины. И моя, собственно говоря, ситуация, которая произошла с ними в данной компании. Я долго ждала подвоха, так как с подобными людьми лучше не иметь дел. Зацепок за меня не было: всегда вовремя приходила на работу, выполняла свою работу ответственно, даже премию дали за неделю работы, что очень приятно. Но тут случилась ситуация, исходя из которой я вообще не советую работать в данном отделе. Позвонила женщина, слёзно просила связаться с врачом-экспертом, врача не было на месте. Я дала по своей глупости номер Центра обслуживания, где её могли бы проконсультировать по продукции и номер ведущего менеджера данного центра(о том, что данные номера телефонов давать мне никто изначально не говорил). Прибегает ведущий менеджер, начинает возмущаться, вся на панике. Я её успокаиваю, мол извините, не знала. И тут началось нездоровое движение со стороны Анастасии Скубенко. Я сначала ничего не поняла..Она записала Екатерине сообщение, мол прослушивай звонки, кто-то из новеньких сделал. Я недолго думая созналась, написала Екатерине, что это я. Далее Анастасия Скубенко выходит в коридор с менеджером интернет-магазина Алисой(по этой ситуации, видимо), а я сидела за рабочим местом. Так как мы сидим рядом, я видела компьютер Анастасии, в котором была переписка в ватсапе с Екатериной Андриенко. Екатерина отправила Анастасии моё признание, на что Анастасия Скубенко ответила (дословно):"маты..вот овца!Мы с ней походу не сработаемся".Екатерина в переписке её поддержала. Я вышла в коридор, сказала ей, что она сама овца и что с подобными людьми вообще далее желания работать в одной команде нет. На что Анастасия залетела в офис и начала мне говорить: "Если ты ещё раз меня обзовёшь, я тебя ударю". Я была просто в шоке. И до сих пор я в шоке от данной ситуации. После мне позвонила эйчар Анна, выслушала ситуацию и тонко намекнула, что я непорядочный человек. Утром позвонила, пожелала всего хорошего и доброго))) Вот такие представители компании, вот такой работодатель. Одно могу сказать: из всей компании самая адекватная и искренняя-это руководитель департамента Ольга Петровна. Ольга Комарова руководитель Контактного центра также очень хороший человек, всегда мне помогала и всегда отвечала на все мои вопросы, как новичка. Ну а Екатерине хотелось бы посоветовать одно: держать свой язык за зубами, не обсуждать начальство и не обсуждать сотрудников в непонятном ключе. Анастасии Скубенко также хотелось сказать, что всё в жизни возвращается бумерангом, все мы люди и относится ко всем нужно с уважением. В контактном центре текучка, так что я не удивилась, когда ситуация произошла со мной. Передо мной несколько человек ушли и я теперь ухожу))) Всем удачных поисков работы! Не попадайтесь в подобные ситуации и компании! Никаких извинений, ничего, я не получила. Благо, устроили официально. Всем всего хорошего! Берегите себя!

Не платят зарплату работникам, обманывают заказчиков предъявляя ложные данные о покупке строительного материала, делают фальшивые чеки на материал. Экономят на всём, даже на грунтовании стен, нет гарантии качества работы. ФИКТИВНЫЙ ДИРЕКТОР ФИРМЫ, КОТОРАЯ ЯВЛЯЕТСЯ ПОДСТ ИЛКОЙ ПРЕЖНЕГО ВОРИШКИ -директора. Мошенничеким путём выигрывают государственные тендеры, совместно в сговоре с администрацией. Работают исключительно в сельских и отдаленных от города населенных пунктах,т.к.в городе им никто не даёт воли. Директор Ольга Владимировна Мацак, 38 лет. Её началтник, прежний директор фирмы , атак же её нынешний епырь, дедуля 70 лет, Виктор Анатольевич, лжец первой степени. Дед варишка, ещё с советских времен научился грабить РОССИЮ. Пара папаши и подстилки, считают, что очень ловк е мошенники и никогда не попадуться в руки умных и принципиальных людей. Поэтому, будем все вместе их выводить на чистую воду.

Добрый день. Хочу рассказать о компании ООО Ритейл Центр или как еще они себя называют Новые Торговые системы. Вроде с первого взгляда ничего, зарплата стабильная хоть и маленькая и на половину черная. Но поработав в этой компании начинаешь понимать на сколько это темная кантора, скрывающая от налоговой свое истинное лицо. Я работал еще в ООО Капитал но в марте 2016 года нас всех стали переводить из ООО Капитал в ООО Ритейл центр и началась активная пропаганда уничтожения всех доказательств того что это одна и таже компания. Шерстили все начиная от ценников на товар и кончая всей документацией в магазинах. Но одно осталось неизменным -Зарплата. Зарплата в компании не перечисляется на зарплатные карточки - ее выдают в магазинах из главной кассы, на основании зарплатных ведомостей прилетевших по почте в каждый магазин. И это всегда две ведомости в одной смешные суммы для налоговой, с которых видимо и начисляется на пенсию "если вообще начисляется" и ведомость прилетает от ООО Ритейл Центр. А вот другая ведомость прилетает с так называемой черной зарплатой и на ведомости написано ООО Капитал. Все сотрудники расписываются и получают денежки. А вот в расчетных квиточках есть такая интересная графа удержание НДФЛ и это удержание идет не с белой ЗП а явно со всей суммы заработной платы. ВОПРОС а фактически столько идет на НДФЛ?. А в программе фактически та ведомость что ООО Капитал обозначается как перемещение в ЦО , а вот ведомость ООО Ритейл центр как выдача ЗП - хорошо заметают следы. Ну и это еще не все ягоды. Компания принудительно заставляет сотрудников магазинов писать заявление о предоставлении работать по семейным обстоятельствам по пять часов в день. И обосновывает это - для налоговой что на вашу зп это не повлияет. Да не влияет но влияет на отчисления на пенсию - если таковые вообще есть. Идем далее когда в магазинах сети проходят инвентаризации и магазины плохо отсчитываются идут удержания с сотрудников магазина, и не факт что могут сумму разделить на несколько месяцев они могут удержать сразу и если сотрудник получил 200р за месяц это нормально. Большинство недостач по инвентаризациям из за брака который не реализовался в процессе и ушел в просрок а у поставщика нет возвратных условий, и тогда момент проведения ревизии если вдруг по той или иной причине сотрудники инвентаризационного отдела данный брак не считают ТО за этот брак ПЛАТЯТ сотрудники магазина. Предусмотрено питание в столовой на определенную сумму, но сотрудники не питаются или питаются просроченным товаром, по той причине чтобы не платить деньги за испорченный продукт, не по их вине, а списать на предоставленные компанией деньги, но и этих денег не хватает. Территориальная Куц И.А и Региональный руководитель Врачева А.Н абсолютно не тактичные люди, которые штрафуют постоянно, суммы штрафа колеблются от 500 рублей ,но в основном штрафы от 2000т.р. на усмотрение Регионального и Территориального. На протяжении всей работы могут штрафовать не обоснованно или Региональная например Врачева Анна Николаевна может потребовать чек на товар который ты не успел вернуть и не важна причина, ее не волнует есть у сотрудников деньги или нет, и какова причина почему не отправлен вовремя товар, девочки бегут пробивают товар и отправляют чек в доказательство что товар пробит. Не однократно становился свидетелем того как на управляющую и на заместителя управляющей Территориальная Куц Ирина Александровна начинала орать при покупателях в торговом зале. И у многих складывается впечатление что она просто была не в настроении или из личных побуждений. Когда сотрудники увольняются Врачева А.Н пытается угрожать тем что испортит трудовую книжку человеку и тот ни куда не сможет устроиться. Куц И.А под влиянием Врачевой А.Н после увольнения сотрудника чтобы тот не пошел в трудовую, заметают следы, заставляя управляющую удалять из компьютера все зарплатные ведомости и расчетные листы. И добиться правды невозможно. Ребят если ищете хорошую работу не советую идти в Новые Торговые Системы. Там работают очень темные личности, которым и место только в компании, которая им подстать. И не факт кстати что вам не пришел расчет после увольнения они запросто могут за вас расписаться в ведомости и получить ваши деньги за вас, как это делала БоброваТ.Ю и ей было дозволено с позволения и Региональной Врачевой А.Н и территориально Куц. И это нормально так как альянс сложился хороший днем работаем а в выходные БоброваТ.Ю и Куц И.А выпивают вместе при этом Боброва Т.Ю не скрывает это рассказывая сотрудникам сам не раз слышал эти разговоры, что тут говорить тогда и так понятно что ей все позволено. Периодически со стороны выглядит словно Боброва Т.Ю региональный директор, а Врачева А.Н и Куц И.А ее подчиненные бегают передней это очень заметно и все управляющие в сети об этом шепчутся. И то что БоброваТ.Ю не находясь на рабочем месте в журнале регистрации всех сотрудников все равно там себя пишет и проставляет часы, это тоже нормально ведь у нее есть покровители Региональная и территориальная. Вывод завоевывать к себе расположение можно только если ты накрываешь поляну, а те кто не лижет они и страдают больше от плохого настроения их территориальных и региональных директоров. И перетарить магазин и потом отправить брак на другой магазин это тоже норма, но не всем дозволена. Так что избегайте эту компанию. Не советую вам пройти через подобную практику. ( Все то что тут написано чистая правда и подтвердить мои слова могут многие кто как и я пострадал от этих людей) P.S Есть хорошая поговорка Рыба гниет с Головы. Делайте выводы сами.