Компания,где у работника нет никаких прав.Нет права на официальное трудоустройство,права голоса, права выбора.есть ненормированный рабочий день, постоянные переработки, циничное и хамское отношение руководства. Эксплуатируемые и бесправные неустроенные работники!!!! Постоянно сменяемый состав. работники не держатся, потому что к ним нет ни малейшего уважения.Слежка, как в тюрьме.Процветают сплетни и наушничество.Очень низкий уровень грамотности у персонала.У 90 процентов нет высшего образования.

Салон красоты Студия-Т по адресу ул.Вилюйская 15. Ранее находился салон по ул. Выборная 125/1. Довелось попасть в этот змеиный коллектив и мне. Но хватило меня не надолго. Принимает на работу директор Елена Санькова, улыбается, обещает золотые горы, и выставляет себя директором с большой буквы. Но на деле Елена Санькова не тянет до звания директор. Ну во-первых, она неопрятная, не ухоженная женщина, и вот весь салон такой же. Кругом грязь, пыль, о дезинфекции тут речи и не идет, так еще и тараканы толпами бегают. Елена разводит сплетни и интриги в коллективе, пока весь салон держится за счет мастера по ногтям ее дочери. К той еще пару клиентов ходит, но остальные сидят без дела. А когда сидишь без дела, то тянет на пакости в виде интриг и сплетен. И вот в этой грязище есть еще и косметологические услуги. На минуточку, у салона нет мед.лицензии и врачей, которые делали бы косметологические услуги. А тут одни дамы, которые окончили парудневные курсы и теперь колят уколы, и делают чистки и депиляцию. А теперь самое интересное, зарплата тут нищенская, около 50-300в‚Ѕ в день, и то если клиент зайдет, у администратора вообще копейки. При том, что мастер должен приносить свои инструменты и покупать за свой счет красители и шампуни. Так как Елена ленивая, и спит до обеда, то всю работу сваливает на администратора. Короче, Елена подумала, что "из грязи в князи" бывает. Но нет. Салон красоты не салон, а придорожная забегаловка. Ни советую там работать и получать услуги!

Работал в этой компании несколько месяцев.На собеседовании заявляли о своей солидности ,о возможности развития и достойной оплате!По итогу продержался 2 месяца в страхе ,отдел логистов во главе со своим неадекватным руководителем ,опасны для общества ,больше всего жаль женский состав этой конторы ,на который обваливается шквал негатива ,не нормативной лексики и прочее!!!Солидность разлетается в пух и прах,когда через каждое слово мат !Про дресс код тема отдельная ,люди ходят как на пляж .А про развитие вообще промолчу !Даже обучения не предоставляют ,слово тренинг и вообще не знают.В общем тихий ужас.Там бы персонал сменить полностью или инспекцию трудовую отправить ,может и останутся на плаву

Добрый день! Ходила на собеседование в МРТ центр "Лидер". Первое, что не понравилось, меня не оказалось в списке на собеседование. Ок, приняли. Хороший график работы и очень привлекательная зарплата. Но как только узнали, что у меня трёхлетний ребёнок сразу сказали, что болезнь у них Нельзя! То есть понятия взаимовыруки среди админов там нет! Хотя я сразу сказала, что на больничном есть кому сидеть и я настроена работать! Мне не перезвонили, может быть потому что в списке меня сначала не нашли или может, что дискриминация в этой компании. Сама клиника приличная, но руководитель не понимает, что люди не роботы и всякое может случиться. Наверно туда стоит идти бездетным и тем, кто готов хоть на костылях ползти на работу!

Огромный совет всем соискателям: если вы находитесь в поиске работы, то каким бы сложным он не оказался, никогда не связывайтесь с компанией Металайн в качестве сотрудника. Что касается клиентов, то здесь к ним придраться не к чему, потому что ребята добросовестно выполняют свою работу, но сейчас речь пойдёт о грустных вещах. Начнём с того, что ваша будущая зарплата не окажется белой, как вы на это рассчитываете. Она будет серой, но при этом белую часть вы сможете получить на карту вовремя и без особых проблем. Что касается чёрной части, то её вы не факт, что можете получить вообще. Причём урезание оплаты труда может произойти аккуратно, что вы даже не заметите. Сама зарплата будет состоять из оклада 18000-20000 , а остальное проценты с продаж, премии и прочие бонусы. Всё это полная ерунда! Максимум, что вы сможете получить, тот самый оклад. Если вам повезёт , то получить желаемую сумму можно, но фактически нереально. Почему? К сожалению, здесь ставят слишком неадекватный план, который физически мало кому возможно выполнить. Как итог, вы можете вкалывать целыми днями и стараться, но если вдруг начальство решило, что план не выполнен, вы вообще ничего не получите. Это будет очень обидно. Само месторасположение компании оставляет желать лучшего - Станционная 36. Добираться туда просто весело, особенно если попадаете в пробку. А такие пробки с Монумента до площади Труда - абсолютно нормальная вещь. Выбираться оттуда тоже будете с такими же пробками и нервотрёпкой. И самый последний финальный бонус. Вы будете сидеть в здании бывшего садика завода Сибсельмаша, в котором не удосужились даже создать адекватные условия труда. Этажом выше постоянно будет раздаваться музыка или фильм, что очень давит на психику за счёт своей громкости. В помещении отсутствует нужное количество розеток, поэтому подзарядить технику будет проблематично. Самое ужасное, что там нет ни нормальных кондиционеров, ни обогревателей. Летом вы будете там задыхаться от невыносимой жары, а зимой дрожать от холода. Плюс из-за технических работ будет периодически просыпаться кашель и другие болячки.

Зарплата чёрно белая. В KPI ставятся задачи не достижимые (это повод не платить). С июля компания не оплачивает счета по аренде, коммуналке, подрядчикам и пр. При этом публикуют какой многомиллионный транш прошел у них в августе (идиоты) Руководство тебя не услышит, не надейся. Если ты хочешь там работать, не греши потом ни на кого - твой собственный выбор (как и уменя... я до сих пор не могу найти работу, а начала искать уже 4 месяца назад и вынуждена приходить в обувь россии). в связи с долгами уже задержали дважды выплату аванса и зарплаты, соответственно пошла пеня по кредиту и ипотеке. а если вспомнить сколько народу перекосили (уволили) в 2018 и в 2014 годах... Постфактум меняют задачи в KPI после отчетного месяца (в случае если ты перевыполнил план по показателю) - понятное дело, платить не хотят. Руководители обманывают тут и там (сплошные лицемеры), причём как друг друга, так и окружающих. итого - если вас устраивает просто не развиваясь получать какие-то деньги, то эта работа для вас!

Постоянные задержки зарплаты, при чем задерживают всем от рабочих до главного инженера и к тому же выплачивают 60-70% от того что обещают. Официально не трудоустраивают. Не верьте обещаниям о премии и т.д. Мне не выплатили в общей сложности 70 тысяч рублей.

Если вам нужна стабильная работа и уверенность в завтрашнем дне, то вам точно не сюда.
Почти все сотрудники, которые давно работали в N1 уже уволились. Началась текучка кадров.
Руководство неадекватное, может унизив и выставив тебя полными идиотом, просто уволить без всяких логических объяснений.
HR-менеджеры вообще никакие. На собеседование обещают одно, а по факту будет совсем другое.

Здравствуйте, читали и коллеги,хочу вам рассказать свой опыт о работе в караоке клубе "Ориоке" от компании Хан бель. С самого начала можно будет заметить,что работа в этом "дружном коллективе" не такая уж и прекрасная. Постоянные сплетни и обвинения буду преследовать вас на каждом шагу. Так как начальство экономит на всем,даже на сотрудниках,можно будет забыть о нормальном графике жизни и все время проводить на работе за 5 копеек. В компании такое внегласное правило,что распространение другим сотрудникам о своей зп грозит штрафом размеров в сумму вашей смены. Опоздание более ,чем на 15 минут , штраф размером в двойную стоимость вашей смены. Не компетентные работники постоянно будут выводить вас на конфликт,такие как: Администратор, Управляющая,Охрана, официант, бармен. Единственные,кто более менее могут быть адекватными это звукарь и кальянщик. Когда появляется конфликт, тут же состоится разговор с управляющей, в котором она вам расскажет,что вы не правы,а вот сотрудники тут давно работают,и лучше все свои проблемы засунуть куда подальше и больше об конфликтах не говорить. Штрафы будут у вас за все что можно и нельзя,помощи добиться будет сложно,т.к в коллективе ,если вы не лучший друг управляющей и не сливаете ей всю информацию о других,то вы по факту никто и ставить вас ни во что не будут. Вас будут доводить штрафами и конфликтами до увольнения,а как только вы выйдете за дверь заведения в истерике, то зп своей не ждите,все списали на штрафы и ещё вы им должны денег окажитесь. Также вам сразу скажут,что отношения на рабочем месте запрещены,хотя все,кто занимают более менее высокие должности состоят в отношениях,и разделять личные и рабочие отношения вообще не умеют. По отношению к гостям заведения я вообще молчу,на кухне тараканы,повара из ближнего востока (от гостей все тщательно скрывается,разумеется) из-за экономии на сотрудниках свои заказы вы будете ждать по часу-два,никакого комфортного отдыха не ждите. Все жалобы и предложения из книги жалоб никем не проверяются и все закрывают на это глаза. Совершенно не рекомендую данное заведение для работы,если вам дорого ваше время,деньги и нервы.

Отвратительная компания, при трудоустройстве обещают много, по факту ничего, трудовой договор за пол года работы так и не сделали. Постоянные задержки заработной платы, почти на месяц, причем со словами: не нравится, уходите. При увольнении выплатили меньше, якобы по "белой зп". Расчет не в день увольнения, нужно еще побегать чтобы выплатили хотя бы эти деньги. Постоянно меняются сотрудники, никто ничего не знает, никто не вводит в должность, все на самообучении. Не теряйте свое время.

Никогда не ходите работать в ресторан "Соль Перец" на Гоголя, 13. Руководители Терры - неадекватные дикари , которые не имеют даже малейшего представления как нужно управлять ресторанами . Постоянная текучка персонала, за 3 месяца моей работы полностью 2 раза сменился коллектив. Зарплата белая приходит с задержками , каждый день приходится звонить в офис и уточнять , перечислят ли ее вообще. Вся основная зп - чёрная, которую задерживают уже 4 месяца !!!! На вопросы офис не отвечает, отправляет к управляющей , управляющая тоже ничего не знает. Огромная инвентаризация в 250 тысяч, которую руководители берут из воздуха и вешают на сотрудников . При мне с управляющей списали 50 тысяч , другую пытались шантажом заставить заплатить за неё. Когда та отказалась - уволили. На кухне творится полная антисанитария . Тараканы, которые бегают везде. В зале и на кухне, в сухом цеху 2 гнезда . Бороться с этим невозможно , компания задолжала службе дезинфекции огромную сумму , те отказались сотрудничать. Клининг также отказался сотрудничать из-за огромного долга. На вопрос " кто будет содержать ресторан в чистоте , если нет клининга?" директор отвечает просто "Вы". Генеральный директор Смирнов Андрей Викторович - маленький обиженный мальчик , который приходит на предприятие и начинает психовать что все не так . При мне уволил менеджера , за то что та попала под его плохое настроение. Менеджер , к слову , был единственный в ресторане и все обязанности свалились на управляющую , которая бегала в панике , не успевая справляться со всем объемом работы. Директор по персоналу Хасанова Руфина - двуличная женщина, которая мило улыбается на собеседовании , нагло врет что все нормально в компании. Исполнительный директор Людвиг Татьяна Валерьевна - человек, которому все равно что происходит в компании. В наглую приходит в ресторан вместе с главным сбшником Жуковым А.О. и на глазах всего персонала начинают угрожать управляющей увольнением по статье и заявлением в прокуратуру , если та не заплатит инвентаризацию в полном объеме. Если хотите поработать с неадекватными людьми , с огромной лапшой на ушах, и бесплатно - Вам сюда.

Решила написать отзыв о компании "Ride Transfer", в которой я работала пару месяцев менеджером по работе с клиентами. С виду всё очень дружно, весело и позитивно. Далее начинается сущий адец: Вы выполняете не только свою работу, но и работу других отделов (об этом на собеседовании не говорят). График вроде как 2/2, но не такой на самом деле, график тусуется так, как удобно руководству. Директор компании Андрей (маленький мужчина в очках, вроде как умный с виду, но на самом деле самодур с заниженной самооценкой, видимо, с детства обиженный чем-то, так как поведение у него просто неадекватное. Внушает сотрудникам об их якобы "неуверенности", подходит к рабочему месту, "стоит над душой", мешает работать и хихикает, глядя, как вы теряетесь, ну в таких условиях невозможно работать). За весь 12ти часовой рабочий день вы от силы раза 3 выйдете в туалет, а если на обед уйдёте более, чем на 15 минут, на вас будут смотреть, как на врага народа. График очень плотный, перерывов нет, вы весь день на телефоне по факту. Коллектив: постоянно меняется, текучка страшная, вакансии висят постоянно. Есть адекватные люди, есть не очень, но больше все хмурые, нежели позитивные. Идти туда или нет-решать вам! Я очень долго морально восстанавливалась после данного места работы. Не рекомендую!

Ну что видимо это будет первый отрицательный отзыв о компании Россувенир. Пригласили на собеседование в эту "шараш" контуру. К назначенному времени пришли на место брифинга, завели с кучей народа в актовый зал, какой то строительной компании и целый час директор втирал в ухо какие они самые лучшие, и что в 2020 году они выкупят целый этаж в Москва сити, и что у них динамика роста чуть не круче чем у газпрома, и что вы чуть миллионы не будите зарабатывать, а когда начали задавать не удобные вопросы ( об оформление которого в первые 3 месяца нет, о холодных звонках которые вы якобы без знания товара должны совершить в первый день и заключить сделку и много других не приятных моментов) сразу пошли намеки , что ребятки, а ни кто вас не держит можете идти. Что в результате и было сделано. Можно сделать 1 вывод, компания не обладает: ни своим конферент залом, ни своим офисом и все сделано иллюзией обмана, что они такие крутые, а на самом деле , шараш монтаж.

Не рекомендую идти к ним не в качестве сотрудника ни в качестве пациента.Зарплата -"черная"...с задержками.платят частями..трудовой договор не заключают-то есть в случае-чего доказать ничего не сможете...Очень большая текучка кадров.Но это выгодно руководителям-в случае самостоятельного увольнения сотрудника.деньги не выплатят...экономия,а человек все таки работая принес им доход.Трудовой Кодекс не соблюдается.Клиника в системном кризисе-не стесняется проводить акции с накруткой рейтинга на сайте "продокторов" "фламп" -при чем колличество отзывов не ограничено...превращая пациентов таким образом -в ботов для накруки рейтинга ибо другим способом подняться уже не может

Союз Курьер, он же газета Ва-Банк. Ужасная компания, где совершенно не считаются с законодательством, поэтому работают в серую, практически в чёрную. Людей за людей не считают, обман кругом. Никому не советую оказаться в этой грязи и почувствовать себя изгоями общества.