А не подскажете, испытательный срок есть? Оформление официальное?

Тоже работаю в этой компании — очень довольна! Самое главное это стабильность!!!

Постоянная текучка. здесь вы денег не заработаете, при черной зарплате, ее постоянно задерживают, как в порядке вещей выпрашивать собственную зарплату.

В компании много направлений(интернет-магазин, опт, розница, франшиза, сервисный центр) поэтому есть реальная возможность проявить себя и получить огромный опыт.
Федеральных компаний в Нижнем Новгороде не много, а те что есть огромные и бюрократические.
Я выбрал Автодевайс из-за очень профессионального коллектива и человеческого отношения к сотрудникам.
Дмитрий Дьяков - руководитель розницы с огромным опытом в Белом ветре. На него можно положиться и он всегда поможет со сложной задачей.
Михаил Киселев - руководитель опта и франшизы с опытом работы в Юлмарте. Он генерирует нестандартные идеи и готов стартовать самые амбициозные проекты.
Руководит всем Марьям Хусяинова - мудрая девушка с опытом из Связного.

В итоге получается, что ты работаешь с лучшими людьми из своей области и при этом в гибкой атмосфере.

Рекомендую всем кто хочет сильно прокачать свои навыки идти в Автодевайс.

С уважением, Якимец Александр.

В компании Автодевайс с осени 2014 года, негативного впечатления ни разу не сложилось. Компания лояльная к клиентам, сотрудникам и партнерам. Часто доводилось замечать нестандартные решения, упрощающие дела в ведении компании. U85M

В Велес мы заказывали бассейн и несколько водных горок для нашей пансионата http://veles-sib.ru/attrakciony.basseyn.html. Хочется заметить: высокое качество работ.
Первый запрос отправили в конце сезона, поэтому торопиться смысла не было, а с учетом рассрочки оформляя заказ в зиму, для нас это был самый лучший вариант, когда Велес изготавливает необходимые изделия до марта, а мы вносим оплату pf изделия равными платежами в этот же период. В начале весны горки и бассейн уже у нас. В начале сезона мы приняли первых клиентов, многие узнав, что у нас есть скримерный бассейн с римской лестницей с водяными горками остались на более длительный срок, либо решили вернуться отдыхать чуть позже, для того что бы провести у нас время не только на , а также и в бассейне. База у нас небольшая, но в любом случае в этом году наполняемость была значительно больше.
Могу только рекомендовать всем работать с компанией Велес.

Проработал 2 года в Санкт-Петербургском филиале юридической компании служба помощи призывникам. Отличный коллектив профессионалов своего дела. Действительно, нагрузки на юристов очень большие, но понимая важность своей работы и учитывая достойную за нее оплату то могу смело назвать эту работу одной из лучших в моей карьере юриста. К сожалению, пришлось уволиться в связи с переездом на постоянное место жительство в другую страну. До сих пор поддерживаю хорошие дружеские отношение с бывшими сотрудниками. Рекомендую данную компанию всем юристам, которые ищут хорошего заработка и достойных условий работы за свой тяжелый труд. Вся информация о достижениях компании есть на их сайте http://armyhelp.ru/

Переезжаем в Чехов. Меня без проблем перевели в тот филиал, потомучто работаю хорошо. Зарплату платят без задержек.

Работала в компании, только в доме обуви. Ужасная контора , людей вобще не ценят. Пашешь как лошадь , а деньги смешные, еще такой зал огромный, еще кто то ничего не делает , только в телефоне сидит, а кто то пашет...касается руководства...Не ходите туда работать..Директор может голос повысит , типа она тут такая крутая и самая главная,нехорошо, товарищи!!)))))

Работаю в компании уже чуть больше года. Читала о компании отзывы, но очень старые, поэтому хотела бы рассказать как здесь сейчас.
На что стоит обратить внимание:
1. Работы всегда очень много, что дает возможность больше зарабатывать и быстрее продвигаться по службе. Сама, пока еще не успела, но на моих глазах это происходит - причем реальные повышения. Наличие большого объема, конечно же, предполагает и некоторые задержки на работе – сразу думайте готовы ли вы?
2. Очень много регламентов. За год пришли почти к 100% их соблюдению, не дотягивает, т.к. регулярно происходят изменения (на пример в штат добавляют новую должность).
Некоторые регламенты очень жесткие и проверяется их соблюдение, но если вы, как и я, приверженец тайм-менеджмента – регламент вам в помощь. Более того, можно самому выдвигать предложения с поправками в регламент, а то и предлагать нвые!
3. Очень крутые корпаративы! Не в одной компании еще не была на таких…. Едем на природу – вроде везде такое есть – но где-нибудь на карпаративе вы стреляли из лука и метали ножи????? Поездка в Геш – отличные домики, удобный автобус, питание!!!
Сама все не могла собраться и вот оно чудо, теперь я учусь кататься на сноуборде!!! А скоро ждем поездки на Алтай, т.к. теперь есть своя база)))))))) Плюс теперь имеется и некая игротека, да-да, игротека… Вечерком после работы можно собраться и поиграть )))
4. Дружный коллектив. Ну как дружный, понятно, что отделы друг с другом общаются, но часто в пределах работы, но в рамках отдела все друг за друга горой…
5. ЗП. Сдельная – но я точно знаю, что поработав заработаю. И нет предела моей зп, что не может не радовать (сейчас говорю про отдел продаж). Платят стабильно, а регулярно и раньше срока.

Обращался в офис Москвы чтобы оградить сына от армии.
Читал о службе помощи призывникам отзывов. http://armyhelp.ru
Были показания по здоровью, но в военкомате делали вид что все впорядке. Помогли получить военный билет.

Устаревшая информация про проценты. Сейчас у них есть оклад и нехилый. Был на собеседовании, проходил обучение, но по семейным обстоятельствам не смог продолжить, переехал в другой город. Впечатление осталось положительное. Обучение на высшем уровне, дают всю инфо по товару и технике продаж. Ещё и платят за обучение это. Коллектив молодой и весёлый. Мотивация построена, как и у многих, оклад и проценты от сделок, ещё и приятные бонусы. Интересно система построена, постоянно идет наработка базы.Кому-то нравится, а кому-то нет.. сколько людей-столько мнений. Если не умеешь продавать, то сиди дома и ищи работу по полгода. Если получится вернутся в новосиб, то приду к ним. Кто без опыта, так вообще хороший опыт, обучают и платят.

Меня зовут Алла. Я работаю в ГК «Ависта Модуль Инжиниринг» с декабря 2013 года.
Свою деятельность в нашей компании я начала с должности менеджера по подбору и адаптации персонала. И с каждым годом я повышала свой профессиональный уровень все больше. Теперь я специалист по обучению и корпоративной культуре. В первую очередь за это я благодарна руководству и коллективу компании. Коллектив играет большую роль в становлении любой компании, а у нас это просто кладезь талантов. Здесь работают специалисты высокого уровня, набраться опыта у которых – это большая удача. С ними работать комфортно и приятно.
У нашей компании были и взлеты, и падения. Но мне, как и другим моим коллегам, это помогло еще больше сплотиться, быть преданными компании, чтобы вместе в работе достигать единой цели – процветающая и развивающаяся ГК «Ависта Модуль Инжиниринг»!

Я недавно сюда устроилась, пока что отработала только 2 месяца. Зарплату не задерживают, все платят вовремя. Я довольна работой.

всем привет! Работаю в Ермолино, говорю как есть: Работы много, спрашивают строго, платят хорошо, в отпуск оплачивают. Всем спасибо!