Полное несоответствие обещаний указанных в опубликованных вакансиях на hh.ru и ngs.ru, а также озвученных на собеседованиях, а именно:
- реальный уровень заработных плат опытных менеджеров в отделе продаж не превышает 30 тыс.р., тогда, как в вакансии указано до 50ти тыс. р. Он просто не тянет выплачивать такую зарплату достойным кандидатам!
- при помощи обмана, якобы на должность руководителя отдела продаж приглашаются высококвалифицированные специалисты, а затем выясняется, что функционал и должность торгового представителя или начищающего менеджера. Уж очень ему хочется за бесплатно воспользоваться опытом и мозгами профессионалов.
- текучка кадров неимоверная! За последние пол года бесконечного найма остался работать только 1сотрудник в продажах. Обман при расчете зарплаты!
- ни о каком соц. пакете и речи не идет, отсутствует!
- в компании царит безграмотность ( начиная с самого ген. Директора). Видимо. Подбивает кадры точно "под себя"
- следовательно, ни о какой корпоративной культуре не может быть и речи! Hr-специалист работает как ресечер, не более.
Сотрудники сидят на стульях портят себе здоровье! ( я такие в офисах у сотрудниках встречала лет 10-15 назад!!!)
- ни оплаты проезда на переговоры и встречи с клиентами, ни оплаты питания, ни проезда, ни больничных.... -ничего!
- у директора в день по несколько раз меняется видение на цели, на ведение бизнеса, планы на день.... Элементарного планирования и то нет! Ни о каких расчетах и речи не может быть!
- техническое оснащение компании находится на уровне 90-х годов!

Ужасное заведение, сервис на нуле, кухня отвратительная подолгу ждешь заказ, блюда не оформлены, ингредиенты не совпадают с заявленными в меню, а в любом супе можете найти не полностью очищенные и помытые овощи. Также работникам заведения не выплачивают зарплату, угрожают если те подают заявления в прокуратуру или другие правоохранительные органы. Постоянная текучка кадров и смена руководителей, которые кормят завтраками о том, что рассчитаются с огромными долгами организации и начнут выплачивать зарплату и так на протяжении всего существования Оранжлайнс . И это только верхушка айсберга. Будьте бдительны не связывайтесь с этими мошенниками берегите свои нервы и силы, и тем более не стоит заказывать у них праздники (банкеты), а то они умеют испортить или забыть про ваше событие.

Здраствуйте хочу рассказать о ЦСД.не надо им верить на скидку или доставку,в точное время или через час.у них просто разводят,давайте завтра,потом после завтра.не верьте!!!!!

Не знаю, в чем тут лохотрон, по-моему нормальная компания.Вся информация доступна,ничего не скрывают.Реально есть представительства в разных городах и даже за пределами России.

Фрэйя фуфло дешевая китайская лабуда У них метод прямях продаж как Осэ книги

Компания - лохотрон. Продают "бизнес", который ничего из себя не представляет. Просто деньги на ветер. Ищите нормальные отзывы реальных людей, а не эти рекламные, которые они сами себе пишут везде.

Никому не советую идти работать в данную организацию. Это организация, в которой кидают на деньги. Отношение руководителя как к скотам

Отвратительное отношение к персоналу, начальство не отвечает на телефонные звонки, не выдаётся з.п.

1. Полное несоблюдение "руководителем" данной "компании" Трудового кодекса РФ:
-Отсутствие официального трудоустройства согласно ТК РФ
(заведомый обман в виде обещания при собеседовании о последующем официальном трудоустройстве после испытательного срока - 1 мес.);
-Отсутствие социального пакета (как следствие отсутствия официального трудоустройства), а это значит:
-Отсутствие отпусков;
-Отсутствие оплаты "больничных листов"
-Отсутствие перечислений в Пенсионный Фонд;
-"Серая" ("Чёрная) заработная плата ("в конвертах");
-Задержки с большими сроками по выплате заработной платы (или, в лучшем случае, выплата заработной платы малыми частями - от случая к случаю).
-При увольнении (уходе) инициированном сотрудником или "руководителем" расчет по заработной плате не выплачивается
2. Отсутствие штата сотрудников (в последние годы)
3. Безосновательное неуважительное, иногда - откровенно оскорбительное отношение и высказывания со стороны руководителя и её родственников (дочерей)
4. В ПОСЛЕДНЕЕ ВРЕМЯ, в связи с серьёзно ухудшившейся экономической ситуацией в "компании" от безграмотных действий "руководителя", кадровая политика "руководителя" основывается на схеме (заведомо известной только самому "руководителю") набора сотрудников на время (месяц-два) с испытательным сроком с той целью, чтобы по окончанию испытательного срока, предложить новому сотруднику расстаться (якобы по причине "неуспеваемости или нерезультативности его работы", по факту же на момент "увольнения" сотрудник уже добивается определенных положительных результатов и все наработки по клиентам остаются у "руководителя") и НЕ ВЫПЛАЧИВАТЬ честно заработанную заработную плату (условно можно обозначить как "принцип использования бесплатной рабочей силы").
5. Перепродажа товаров (приобретаемых у российских компаний-официальных представителей иностранных производителей электротехнической и светотехнической продукции).
6. Заведомый обман клиентов о том, что "компания" является прямым поставщиком товаров зарубежных производителей.
7. Отсутствие полного ассортимента товаров, представленных "компанией" (на сайте и в прайсах) на складе (на складе по факту только "старые" остатки товаров, купленных в "лучшие" времена).
8. Отсутствие постоянных клиентов.

Мошенники чистой воды!как только земля таких носит!я надеюсь найдутся такие люди, которые не оставят их безнаказанными! Ребята при заполнении анкеты при трудоустройстве внимательно читайте все пункты договора которые подписываете! Там нет ниодного пункта который может сыграть в вашу пользу! Логисты даша и Саша конечные твари не ведитесь на уговоры и обещания и не будете обманутыми. Работая в компании я столкнулся с непроффесиональностью, у них завгар Саныч и его сын Вадим полные болваны,профаны этих профессий. Старший сын Константин директор поёт тоже красиво а на деле сука редкостная!

Соглашусь со всеми написанными ниже отзывами, так как испытали на собственном опыте! Директор организации Замошников человек настолько не пробиваемый, глупый это просто кошмар! Обидно, что в нашей стране лицензии (СРО) за деньги выдают, а не за профессионализм! Заключили мы с эти товарищем договор, он названивал чтоб выплатили аванс-мы выплатили, а потом началось самое интересное - свой проект мы ждали пол года (если не начали скандалить, ждали ещё больше) он не торопливый человек. Дозвониться до него невозможно постоянно, если дозваниваемся в офис нам отвечают: «гражданин Замошников припарковался в неположенном месте, машину забрали на штрафстоянку! Вот поехал бедолага её выручать!», что самое интересное частенько так отвечают!
Мало того что данный товарищ очень глуп сам по себе, у него люди долго не задерживаются! И «уважаемый» научитесь парковаться правильно наконец, а то Ваша парковка затрудняет возможность до Вас дозвониться!!!!!!!!

Позвали меня в эту компанию на собеседование. Пришол, поговорили, вроде как я их даже очень и устроил. Как ни как в продажах уже 5 лет. Условия такие: пока ты обучаешься 15000р, потом мол 20000р и + какой то очень мутный %. И пока ты обучаешься договор ты с ними не заключаешь, а чтобы устроиться официально нужно выучить всю продукцию вплоть до грамма в каждом виде перчатки и.т.д. Примерно как заучить войну и мир. Думаю ну ладно надо попробовать. Все хорошо работал как надо без опозданий и нареканий. Тут сложилось что я попал на больничный по травме, пошел в больницу как белый человек, взял больничный, хотели выдать на 2 недели но я попросил на 3 дня т.к надо работать а не болеть потому что скоро свадьба и много расходов, врач нехотя пошёл мне на встречу. На второй день звонит мне близкий друг, его повысили и он позвал меня на свое место зная мои способности в продажах мотивируя окладом в 30т.р. и реальным не мутным % говоря «Зачем ты там пашишь за эти копейки ты стоишь большего» Я подумав согласился зная что он не станет мне врать. Как надо позвонил своему работодателю и рассказал как есть, попросил рассчитать меня и если нужно то могу отработать 2нед. Он подумав сказал что ты нам не нужен и расчет мы тебе не дадим т.к. ты прогуливал эти дни. Я ему «Ребят я на больничном, он на руках, он не подделка, какой прогул? Вы о чем? Они забудь про расчет, ты ничего не подписывал, мы тебе ничего не должны. Больше как свинским поступком это я не могу назвать. Ищут себе рабов, работы выполняешь кучу а зп 15-20т.р. это смешно для нашего города. Что самое не приятное то что знали же что скоро свадьба и все равно не расчитали. Им говоришь я на больничном, вы же знаете и все док-ты на руках они тебя даже не слышат «ты прогуливал мы с тебя списываем штраф 15000р. Месячная зп моя.))))))) Чтобы еще раз устроился работать без договора, да никогда!!!

Сотрудников, которые хотят там работать просто выживают.Ставят не реальные планы и цели. График работы неномированный. Вы вполне можете остаться на работе и до 21:00.За переработанные часы Вам естественно никто не заплатит. Кстати трудовой договор после подписание с Вашей стороны Вы больше не увидите. Вполне могут уволить без всякого основания. Про отпуск можете забыть, отдыхает только вышестоящее руководство. На вопрос об отпуске ответ только один - "Вы не заслужили!" А расчет ,после увольнения по собственному желанию, в 3000 руб. радует просто до нельзя.

Группа вконтакте по этому поводу https://vk.com/public68742244

нет НИКАКОГО обучения,хотя его обещают.первые две недели был тупо контакт,хотя при трудоустройстве обещали всему научить и при этом сразу был поднят вопрос с моей стороны "я без опыта,научите?"-"Да!",в итоге никто так и не подошел.директоа не знали даже как называется моя вакансия,договор не видела в глаза,зп 5000,дальше как себя покажешь.максимум 20000 и то,только для тех кто работает давно,в тоге зп 8500,без записи в трудовй и кучу замечаний в аську,ибо лично общаться управляющие не умеют.
Хотя ничего не получать и ничего не делать,вперд.