Всех женщин с праздником 8 марта!

Данная страница троллится одним человеком. Информация не соответствует действительности.

Данная страница троллится одним человек, который пишет под разными именами. Данные не соответствуют реальной действительности.

Данная страница троллится одним человеком, который пишет под разными именами . Информация не является достоверной.

К комментарию ниже.
с 2011 года пишет все комментарии один человеком))) Поумнее бы что нить придумали сотрудники Отель Сервиса, хотя что я говорю какой поумнее, кроме как размещать личные данные на всяких сомнительных ресурсах мозгов не хватает.)))

Всех сотрудников которые пострадали от действий этой компании. Прошу по возможности писать в трудовую инспекцию с приложением договоров подряда,справок 2ндфл и т.д., так как по законодательству при повторном нарушении ТК РФ их лишат деятельности на срок от 1-3 лет.

Дорогой Отель Сервис, даже не пытайтесь обелить компанию, уже многие поняли, что это за компания. И как она поступает с сотрудниками.
Очередные факты:http://naumkovitalko.livejournal.com/22906.html
Потенциальные соискатели читайте отзывы прежде чем идти в эту компанию.

Полностью согласна с отрицательным мнением о данной компании,в плане з/п что хотят то и творят,и коллектив действительно чуть ли не каждый день новый,кроме того условия труда оставляют желать очень много лучшего.В общем и целом-если ищите стабильную работу и уверенность в завтрашнем дне,то Вам не туда,ее там нет.

Конструктивно и логично. Показали рабочее место, показали объем работы. Приятная начальник отдела, работает в компании 5 лет, чувствуется профессионал своего дела.

Отель Сервис,как работодатель нарушает трудовой кодекс, что стоит один договор подряда, так же не выполняет свои обязательства по заработной плате, нарушая в том числе и трудовой договор, который делается после договора трудового подряда- фиктивный договор с которого не платятся вообще ни какие налоги. Не верьте, то что обещают не выплатят вот например есть ссылка на вакансию http://career.ru/vacancy/9701476, так вот такие з.п. не платят, это все только на словах, официальная з.п. 17000 руб и даже её не платят, бухгалтерия даже не знает как проводить налоговые вычеты, короче шарашка еще та, будем писать в трудовую инспекцию и в налоговую, пусть их прищучат,благо опыт уже есть. Ни какие ни праздничные дни, ни выходные дни не оплачиваются.

+ В сезон, можно неплохо заработать на процентах
- Проценты могут не выплатить, если так захочет директор
- коллектив как "дом 2", не постоянный, постоянно какие то мутные замуты
- не ценят , не уважают, ни во что не ставят. ты сам по себе( это и + и -
- руководство готово за любой рубль порвать тебя как тузик грелку, лишь бы карман шире собственный был

Это мое мнение, основанное на работе в данной компании.
Персонал( вышка) не компетентна.
ИМХО

Не так давно проходила собеседование в этой компании. Менеджер по персоналу просто хамка, отказалась обсудить условия оплаты труда и условия работы в резко негативной форме. С воплями,как бешеная рявкнула, что эти вопросы, мол вообще нечего спрашивать на собеседовании!!! Все, что описано выше про зарплату- это правда, она вся черная,и оформление не по Трудовому законодательству РФ.
Никогда не приходите к ним на собеседование! Гнать эту компанию надо!

Уважаемая НЛО! Вы, судя по разговору, как раз та с кем вступили в интимные отношения и не оценили… Вас просто жаль, т.к. за что продали, за то и купили. Научитесь, в первую очередь, сами себя ценить, а не гнаться за легкими деньгами.
Я работаю в этой компании и очень довольна Руководством. Умных, целеустремленных, сотрудников здесь ценят и Уважают! Все сотрудники после испытательного срока оформляются по трудовой книжке со всеми вытекающими последствиями.

Компания "Отель Сервис" в лице Генерального директора ,Азанова Владимира Михайловича изначально афиширует на сайтах о поиске работы и по телефону, что оформление по ТК РФ, все оплачивается, все официально, обещает хорошие заработки, но одно но что з/п платится в черную, чтобы не платить налоги. Сотрудник принимается на работу, работает 2 недели, через две недели ему предлагают на испытательный срок договор подряда, объясняя тем, что это только формальность, в договоре указывают минимальную оплату, по окончании договора подряда по трудовой тоже не оформляют, предлагают еще на два месяца, если сотрудник не соглашается - ему нечего не оплачивают, пишут обоснование по договору и выставляют с охраной за пределы фирмы. Таким образом получается что "сотрудник" фирмы который работал с 9-18 по пятидневке все как положено, считается подрядчиком и фирма ему ничем не обязана. Помимо этого он очень любит набирать молодых девушек приезжих без опыта работы, с дальнейшими последствиями. В "Отельсервис " все сотрудники работают их около 30 человек не больше двух трех месяцев. Будьте осторожны, таких людей как Азанов Владимир Михайлович нужно сажать за такой беспредел.